Altran: Sacrée filiale d'entreprise française la mieux implanter en Suisse
Lausanne (ots)
Lors de la 13ème édition des Oscars du commerce France-Suisse, manifestation récompensant chaque année les meilleurs exportateurs suisses et français de l'année écoulée, Altran Switzerland a reçu le premier prix de la catégorie "Implantation française en Suisse". Ce prix récompense Altran Switzerland pour son dynamisme et sa politique de recrutement sur le territoire helvétique.
Altran, une véritable aventure humaine
Altran est un groupe de sociétés de conseil opérant sur le marché de la haute technologie. Ce groupe français côté en bourse est présent dans 14 pays et a réalisé un chiffre d'affaires de 900.2 millions d'Euros en 2000. Ce dernier est estimé à 1.2 milliards d'Euros pour l'année 2001. Les ingénieurs et consultants du groupe, tous de formation supérieure, sélectionnés pour leurs compétences et leurs grandes capacités de recherche, accompagnent plus de 500 groupes européens dans leurs avancées technologiques.
Altran Switzerland créé en 1997 se positionne de manière unique et originale. Altran Switzerland et composé de 8 sociétés autonomes : D1B2, Berata, Altran Technologies Switzerland, Netarchitects, Innovatica, Cerri, De Simone & Oswald et Infolearn. Le groupe exerce un rôle d'accompagnement dans les domaines du recrutement, de la formation, du marketing et de la communication). Altran Switzerland compte aujourd'hui plus de 400 consultants et ingénieurs et s'est fixé comme objectifs prioritaire de créer 150 emplois nouveaux d'ici fin 2002.
Altran Switzerland récompensé aux Oscars du commerce France-Suisse
Les Oscars du commerce France-Suisse organisés par la "Chambre France-Suisse pour le commerce et l'industrie" (CFSCI) récompensent chaque année les meilleurs exportateurs suisses vers la France et respectivement les meilleurs exportateurs français vers la Suisse.
Altran Switzerland a été récompensée dans la catégorie implantation française en Suisse pour son activité depuis 1997, dans toute la Suisse avec une politique performante de recrutement. Ce prix, décerné pour la première fois cette année, récompense un cas d'implantation volontariste qui démontre la possibilité pour les entreprises françaises de consolider une présence directe des sociétés sur le territoire helvétique.
Pour l'attribution des Oscars 2001, le jury a tenu compte de plusieurs critères qualitatifs, comme l'originalité dans le service à la clientèle, le dynamisme quant au recrutement ou encore, de l'innovation technologique ou commerciale face à la concurrence. Il s'est également basé sur des critères quantitatifs tels que le niveau de chiffre d'affaires réalisé vers la Suisse et vers la France, son poids relatif dans le chiffre d'affaires vers les deux pays ainsi que sa progression au cours des trois dernières années.
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