10.12.2008 – 13:56

Un projet de la Commission européenne offre aux cadres une formation en Chine entièrement subventionnée

+++ L'appel à candidatures s'achève le 4 janvier 2009 +++ Le METP
(Managers Exchange and Training Programme), le programme officiel
Chine-UE d'Echange et de Formation de Managers, offre aux cadres la
possibilité de recevoir une formation en tant qu'experts de la Chine
+++

Des cadres d'entreprises et d'organisations non gouvernementales
(ONG) situées dans l'UE ont l'opportunité de postuler pour un
programme de formation entièrement subventionné qui leur permettra de
devenir de véritables experts de la Chine en 2009. Les candidatures
pour le EU-China Managers Exchange and Training Programme (METP)
peuvent être introduites jusqu'au 4 janvier 2009. Ce programme
conjoint est financé par l'Union européenne et le gouvernement
chinois. Il soutient les PME basées dans l'Union européenne et qui
souhaitent faire des affaires en Chine en leur offrant un programme
de formation de haut niveau. Le EU-China Managers Exchange and
Training Programme (METP) permet aux entreprises et aux organisations
non gouvernementales de créer ou de renforcer leurs activités en
Chine. Ce programme offre aux PME la possibilité de former leurs
employés pendant dix mois pour en faire des experts du marché chinois
et de la culture d'entreprise en Chine.

L'objectif à long terme du METP est d'accroître et d'améliorer
durablement les relations entre l'UE et la Chine par le biais des
échanges et de la coopération économique. Stefan Hell, Team Leader à
Beijing : "La principale condition préalable pour réussir en Chine,
c'est de maîtriser parfaitement les principes qui régissent
l'économie, la culture et les entreprises. Et c'est précisément ce
que propose le METP aux candidats. Parallèlement, le programme
fonctionne comme une plateforme de rencontre où les Européens et les
Chinois peuvent construire des relations à long terme, élément
fondamental du succès commercial en Chine."

Outre l'organisation de tout le séjour, l'UE couvrira également
tous les frais de la formation. Le METP versera aux participants une
indemnité de séjour mensuelle (environ 1.000 euros). Tous les
diplômés recevront un certificat officiel signé par l'Ambassadeur de
l'UE en Chine.

Le METP est une initiative de la Commission européenne et du
gouvernement chinois qui s'étend sur quatre ans et est divisée en
quatre sessions d'une durée de dix mois chacune. La phase de
candidature pour le METP 4 s'achève le 4 janvier et le programme
débutera en mai 2009. Les candidats ne doivent avoir aucune
connaissance ou presque de la langue chinoise. Si la priorité du METP
est de fournir son soutien aux professionnels des petites et moyennes
entreprises de l'Union européenne, les candidatures émanant de plus
grosses sociétés peuvent également entrer en ligne de compte, en
fonction des places disponibles. Pour en savoir plus sur les
modalités d'inscription, télécharger un dossier de candidature, ou
obtenir des informations d'ordre général à propos du METP, veuillez
consulter le site Internet : http://www.metp.net.cn, ou contacter la
hotline du METP au +49-69-15402-367.

Le Programme Chine-UE d'Echange et de Formation des Managers
(METP) est un projet intergouvernemental de coopération entre la
Commission Européenne et le Gouvernement de la République Populaire
de Chine. S'inscrivant dans le cadre du contexte dynamique des
relations en constante évolution entre l'Union Européenne et la
Chine, ce programme à but non lucratif a été conçu pour renforcer
l'expertise commerciale en développant les ressources humaines
européennes et chinoises. L'objectif du METP est de former et
soutenir financièrement les stages en entreprise de 200 managers
chinois au sein de l'Union Européenne et de 200 managers européens en
Chine. Le programme a été mis en place par le Conseil Chinois pour la
Promotion du Commerce International pour la période allant de 2006 à
2010, et le montant total du financement de la Commission Européenne
et de la Chine s'élève à 23 millions d'euros.

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