La neuvième génération prend la relève
C'est désormais la neuvième génération qui arrive à la tête de l'entreprise familiale Pestalozzi
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Dietikon (ots)
Après quarante ans passés au sein de l'entreprise familiale, l'heure de la retraite a désormais sonné pour Dietrich Pestalozzi, qui passe les rênes de l'entreprise à son fils Matthias Pestalozzi. Celui-ci représente ainsi la neuvième génération de propriétaires de l'entreprise. Son père pour sa part conserve la présidence du Conseil d'administration. Ce changement à la tête de l'entreprise de commerce et de logistique avait déjà été annoncé en 2013 lors du 250e anniversaire du groupe.
Dietrich Pestalozzi se déclare satisfait du chiffre d'affaires de l'année en cours, même s'il confirme que les prix du marché sont toujours soumis à de fortes pressions. Grâce aux investissements réalisés, ainsi qu'à une collaboration harmonieuse entre les collaborateurs, les clients et les fournisseurs, le groupe Pestalozzi est néanmoins prêt à relever les défis qui se présenteront à l'avenir.
Une entreprise active, innovante et performante
Les systèmes développés par le groupe Pestalozzi pour la construction acier sont également un gage de succès. Les investissements consentis dans un deuxième centre d'usinage pour la technique de l'acier permettent en effet au groupe de renforcer sa position sur le marché des systèmes de profilés et de traitement des tubes en acier. Le groupe voit en outre un fort potentiel de développement dans les services et systèmes spécialisés comme le système de profil VITROBAR® pour balustrades en verre. Enfin, ses clients apprécient le conseil individualisé et l'assistance à la planification apportés par un personnel compétent.
Pour un avenir sans nuage
La filiale du groupe Gabs AG, dont le siège se situe à Tägerwilen, apporte également un vent de fraîcheur. L'entreprise, qui fournit du matériel pour ferblantiers, couvreurs, et spécialistes des enveloppes de bâtiment et de la construction en métal, investit actuellement plus de huit millions de francs dans de nouveaux locaux au label Minergie et dans une halle de logistique. Ces locaux incluront en outre un centre de formation où, dès l'été 2015, le leader du marché suisse pourra former sous son propre toit ses clients sur des questions liées par exemple à la prévention des chutes.
Matthias Pestalozzi affiche clairement sa préoccupation pour le développement durable: «Nous investissons très régulièrement dans notre parc automobile qui comprend plus de 60 camions, ceci afin de nous rendre chez nos clients avec les véhicules les plus écologiques possible.»
Engagement pour la relève
Au mois d'octobre, l'entreprise familiale récompensera la relève de la branche dans le cadre du «Pestalozzi Stiftepriis». Depuis plus de 30 ans, ce prix récompense les meilleurs apprentis dans les domaines de la construction métallique, de la technique du bâtiment, de l'enveloppe du bâtiment et du traitement de l'acier. Au-delà de ces récompenses, le groupe Pestalozzi est également une entreprise formatrice: sur ses 300 collaborateurs, environ 10% sont des apprentis.
Cette orientation permet au groupe Pestalozzi de rester toujours en mouvement et de se montrer en forme, innovant et performant pour l'avenir.
Avancer ensemble. Depuis 1763.
Contact:
Diethilde Stein, Directrice communication
Pestalozzi + Co AG
Riedstrasse 1, Case postale, CH-8953 Dietikon
Tél. +41 44 743 22 67, diethilde.stein@pestalozzi.com
www.pestalozzi.com
