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  • 18.05.2014 – 16:44

    Swissmem: Il «NO» al Gripen nuoce alla sicurezza della Svizzera

    Zürich (ots) - Con grande rammarico Swissmem prende atto che il popolo svizzero ha respinto la legge sul Fondo Gripen. Nel medio periodo la capacità dell'Esercito svizzero di dare corso al proprio mandato costituzionale e di garantire la sicurezza del paese viene messa seriamente in discussione. ...

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  • 18.05.2014 – 14:59

    Swissmem: Professione di fede nel modello svizzero

    Zürich (ots) - Swissmem saluta con grande soddisfazione il netto "no" all'iniziativa sui salari minimi. Ancora una volta il popolo svizzero respinge l'esperimento socialista dei partiti e dei sindacati di sinistra. Il risultato è anche una professione di fede nel modello svizzero, che si fonda fra l'altro su un mercato del lavoro liberale, un'imprenditoria forte e una vivace dinamica fra le parti sociali. Swissmem si ...

  • 02.05.2014 – 08:24

    Swissmem: Votazione sul Fondo Gripen: un SÌ per una Svizzera sicura

    Zürich (ots) - Swissmem appoggia l'acquisto di 22 aerei del tipo Gripen E. Solo con un'aeronautica militare moderna l'esercito è nella condizione di adempiere al proprio compito e di preservare la propria credibilità. La sicurezza è un requisito importante per una piazza economica svizzera di ...

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  • 29.04.2014 – 12:48

    Swissmem: Il diktat statale sul salario minimo è la strada sbagliata

    Zürich (ots) - Swissmem si oppone all'iniziativa sui salari minimi dell'Unione sindacale svizzera attraverso una propria campagna. L'iniziativa è un esperimento sbagliato che mina il patto sociale e nuoce ai più deboli. Il patto sociale, che funziona da decenni, offre le soluzioni migliori. Esso tiene ...

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  • 01.06.2013 – 15:44

    Industria MEM: Chiusura positiva della mediazione del CCL

    Zurigo (ots) - Dopo cinque giri di negoziazione e quattro di mediazione, le parti sociali dell'industria metalmeccanica ed elettrica (industria MEM) si sono accordate sui punti principali del nuovo contratto collettivo di lavoro (CCL). Le imprese che sottostanno al CCL approfittano di una maggiore flessibilità dell'orario di lavoro per l'adeguamento alle ...

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