Bundesamt für Berufsbildung und Technologie
BBT: Détente significative sur le marché des places dapprentissage
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Berne (ots)
La situation saméliore sur le marché des places dapprentissage. Après le recul en 2002 du nombre de contrats d'apprentissage de 70947 à 68535 (3%), les chiffres fournis dans le dernier Baromètre des places dapprentissage publié par l'Office fédéral de la formation professionnelle et de la technologie (OFFT) sont à la hausse. Sur la base de la valeur médiane obtenue par comparaison des résultats de lenquête auprès des entreprises et de celle effectuée auprès des jeunes, le nombre de nouveaux contrats d'apprentissage conclus dici à la fin 2003 devrait s'élever à 70000 environ. Le jour de référence pour l'enquête a été fixé au 31 août 2003.
L'enquête effectuée auprès des entreprises a permis de mettre en évidence une croissance significative aussi bien de l'offre globale de places dapprentissage que du nombre de places dapprentissage encore vacantes. C'est ainsi que 79000 places d'apprentissage sont offertes en 2003 contre 76500 en 2002. Quant au taux de places dapprentissage encore vacantes, il franchit à nouveau la barre des 10% (soit, au jour de référence, près de 9000 places), alors que le taux se situait à 8% en 2002, à 10% en 2001 et à 11% en 2000. En outre, les entreprises de Suisse romande et du Tessin tout particulièrement, où le début de l'apprentissage est fixé traditionnellement à l'automne, estiment que près de 4000 places dapprentissage pourront encore être repourvues.
Les tendances positives qui ressortent de l'enquête auprès des entreprises confirment l'estimation fournie par l'enquête auprès des jeunes. En effet, au jour de référence, la plupart des jeunes entre 14 et 20 ans qui recherchaient une place dapprentissage ont trouvé une solution.
Jusqu'ici, quelque 64500 jeunes disposent dune place dapprentissage, contre 59 000 jeunes en 2002. Le taux est légèrement supérieur à celui de l'année précédente (2002: 48%, 2001: 50%, 2000: 53%). Ainsi, pour la première fois depuis 3 ans, plus de la moitié des jeunes interrogés ont commencé un apprentissage (hommes: 59%, femmes: 44%). Par ailleurs, comme en 2002, 26% des jeunes ont décidé de poursuivre leur scolarité (gymnase: 12%, autres écoles 5%, 10e année scolaire: 9%). 1% des jeunes suivent une formation élémentaire et 4% n'ont toujours pas trouvé de solution (environ 5000), contre 5% l'an dernier (environ 6000).
La part des jeunes qui ont opté pour une solution transitoire (stage de langue, stage, engagement social, entrée directe dans le monde du travail) atteint 18% (hommes: 14%, femmes 23%); elle a donc baissé à nouveau pour atteindre le même niveau qu'en 2001 (20% en 2002). Sur les jeunes interrogés qui ont choisi une solution transitoire, 20500 (16%) d'entre eux tenteront leur chance en 2004 à nouveau sur le marché des places dapprentissage. Ces chiffres ont augmenté pour la première fois en 2002 depuis 1998 et signifient que la « liste d'attente » s'allongera dautant l'année prochaine.
Cette année encore, le secteur de la construction (2003: 19%, 2002: 21%) et celui de la restauration (2003: 19%, 2002: 11%) comptent les pourcentages les plus élevés de places dapprentissage vacantes. Dans les professions de l'industrie de la métallurgie et des machines, le taux de places vacantes est passé de 9% en 2002 à 14% en 2003. À l'opposé, les professions administratives et de la santé, avec des taux respectifs d'occupation des places dapprentissage de 96% et de 98%, comptent parmi les profession les plus prisées.
Sous langle des nationalités, tout comme lan dernier, 80% des jeunes Suisses disposent déjà dune place dapprentissage (2002: 80%, 2001: 82%, 2000: 82%) alors que le taux de jeunes étrangers souhaitant suivre un apprentissage et ayant déjà trouvé une place sélève seulement à 65% en 2003 (2002: 64%, 2001: 68%, 2000: 58%). On relève aussi des disparités régionales entre zones rurales et urbaines. Le taux de jeunes ayant trouvé une place dapprentissage se monte, en zone rurale, à 81% (2002: 82%, 2001: 80%) et, en zone urbaine, à 75% (2002: 74%, 2001: 78%).
Pour la première fois, les jeunes ont été questionnés sur leurs motifs et leurs expériences en matière de recherche de places dapprentissage. Il ressort que la famille, les amis et les connaissances jouent un rôle déterminant (41%) dans le choix de lapprentissage. Les professions les plus recherchées demeurent les professions administratives (femmes: 32%, hommes: 15%) et chez les hommes les professions de lindustrie de la métallurgie et des machines (40%). 64% des jeunes interrogés se déclarent « très satisfaits » de la solution trouvée (2002: 61%) et 29% en sont, pour leur part, « satisfaits » (2002: 31%).
Renseignements: Office fédéral de la formation professionnelle et de la technologie (OFFT), Communication, Helen Stotzer, tél. 031 322 83 63, helen.stotzer@bbt.admin.ch Office fédéral de la formation professionnelle et de la technologie (OFFT), centre de prestation Formation professionnelle, Hugo Barmettler, tél. 031 323 20 29, hugo.barmettler@bbt.admin.ch
Internet: Baromètre des places dapprentissage : www.bbt.admin.ch (Formation professionnelle // Dossiers & Projets // Baromètre des places dapprentissage)