16.05.2008 – 12:48

Roland Berger Strategy Consultants

ROLAND BERGER STRATEGY CONSULTANTS: Recruiting-Workshop für Ingenieure vom 13. bis 15. Juni

München (ots)

- Recruiting-Workshop start.ing2008 in München richtet sich an 
     Studenten, Absolventen, Doktoranden und Professionals mit 
     ingenieurwissenschaftlichem Hintergrund aus Deutschland,
     Österreich und der Schweiz 
   - Studenten erarbeiten Strategie für einen globalen Chemiekonzern
     zu Klimawandel, demografischem Wandel und Urbanisierung
   - Bewerbungen bis 25. Mai 2008 unter www.starting.rolandberger.com

Bei dieser Recruiting-Veranstaltung der internationalen 
Strategieberatung bearbeiten die Teilnehmer den Auftrag eines Roland 
Berger Klienten: Ein  weltweit agierender Chemiekonzern fordert eine 
strategische Antwort auf  Klimawandel, demografischen Wandel und 
Urbanisierung. start.ing2008 richtet sich an Universitätsstudenten ab
dem vierten Semester, Absolventen und Doktoranden technischer 
Fachrichtungen sowie an Professionals mit bis zu zwei Jahren 
Berufserfahrung und ingenieurwissenschaftlichem Hintergrund. Der 
Workshop findet vom 13. bis 15. Juni 2008 in München statt. 
Interessenten können sich bis 25. Mai 2008 unter 
www.starting.rolandberger.com bewerben.

In der Strategieberatung stehen die Zeichen weiterhin auf 
Wachstum. Selten waren die Karrierechancen für Ingenieure, die sich 
für wirtschaftliche Fragen begeistern, besser als heute. Bis zu 50 
Absolventen technischer Fachrichtungen sucht Roland Berger Strategy 
Consultants 2008 allein in Deutschland, Österreich und der Schweiz. 
Zum vierten Mal veranstaltet die internationale Strategieberatung 
einen Recruiting-Workshop für Ingenieure. Wer die Projektarbeit von 
Beratern aus nächster Nähe kennenlernen möchte und Interesse an 
komplexen unternehmerischen Aufgaben mitbringt, ist bei start.ing2008
genau richtig.

Wie muss ein internationaler Chemiekonzern auf globale 
Herausforderungen wie Klimawandel, Urbanisierung und demografischer 
Wandel reagieren, um wettbewerbsfähig zu bleiben? Mit dieser Frage 
beschäftigen sich die Teilnehmer von start.ing2008 und entwickeln mit
Hilfe erfahrener Berater Lösungsstrategien. Abschließend gilt es, die
Ergebnisse wie in einer Vorstandssitzung zu präsentieren und so den 
Klienten vom jeweiligen Konzept zu überzeugen.

Bei der Projektarbeit können sich die Teilnehmer mit den Methoden 
der Strategieberatung vertraut machen und herausfinden, ob sie am 
Beruf Unternehmensberater Interesse haben. Während des 
Recruiting-Workshops lernen die Studenten zudem den Hauptsitz von 
Roland Berger in München kennen und werfen einen Blick hinter die 
Kulissen der Strategieberatung. Während des abwechslungsreichen 
Freizeitprogramms können sie Kontakt zu Roland Berger Mitarbeitern 
knüpfen und sich über ihre persönlichen Karriereperspektiven 
informieren.

start.ing2008 richtet sich an Studierende technischer 
Fachrichtungen ab dem vierten Semester, Absolventen, Doktoranden und 
Professionals aus Deutschland, Österreich und der Schweiz. Erwartet 
werden hervorragende Studienleistungen sowie Praxiserfahrungen, 
idealerweise mit Wirtschaftsbezug. Wer sich bei start.ing2008 
empfiehlt, hat gute Aussichten auf eine Karriere bei Roland Berger.

Weitere Informationen zu start.ing2008 sowie das 
Bewerbungsformular finden Sie im Internet unter 
www.starting.rolandberger.com . Ansprechpartnerin für Bewerberinnen 
und Bewerber ist Annett Breitschaft, Tel.: +49-89-9230-9728.

Roland Berger Strategy Consultants, 1967 gegründet, ist eine der 
weltweit führenden Strategieberatungen. Mit 35 Büros in 24 Ländern 
ist das Unternehmen erfolgreich auf dem Weltmarkt aktiv. 2.000 
Mitarbeiter haben im Jahr 2007 einen Honorarumsatz von über 600 Mio. 
Euro erwirtschaftet. Die Strategieberatung ist eine unabhängige 
Partnerschaft im ausschließlichen Eigentum von rund 160 Partnern.

Pressekontakt:

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Falls Sie Rückfragen haben, wenden Sie sich bitte an:
Sebastian Deck
Roland Berger Strategy Consultants
Tel. 089/9230-8190
E-Mail: Sebastian_Deck@de.rolandberger.com