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Fusion von Clariant und Huntsman kann Chance sein, wenn sie auch die Interessen der Angestellten berücksichtigt

Zürich (ots)

Überraschend gaben Clariant und Huntsman ihre Hochzeit bekannt. In einer Medienmitteilung von Clariant wird der Schritt euphorisch kommentiert. Es werde zu Synergien kommen, der neue Konzern werde mehr Wachstum generieren und den Wert für die Shareholder steigern können. Dies sei "im besten Interesse aller Stakeholder".

Zu den Stakeholdern gehören auch die Angestellten. Sie sind durch die Nachricht zuerst einmal verunsichert. Wird es durch die Synergien, wegen Überschneidungen im Produktportfolio sowie Kosteneinsparungen zu einem Stellenabbau kommen? Werden Stellen verlagert werden?

Zuversichtlich stimmt, dass der globale Konzernsitz in der Schweiz sein wird. Der designierte neue Verwaltungsratspräsident Hariolf Kottmann hat verlauten lassen, dass er nicht mit einem Stellenabbau in der Schweiz rechne - die Geschäfte von Clariant und Huntsman seien komplementär. Auf der anderen Seite weiss man von anderen Fusionen, dass sie selten ohne einen Stellenabbau von statten gehen. Die Angestellten Schweiz befürchten zudem, dass die Mitspracherechte der Angestellten eingeschränkt werden könnten, da der operative Sitz der neuen Huntsman Clariant in den USA sein wird.

Die Angestellten Schweiz fordern, dass bei der Fusion die Interessen der Angestellten beider Unternehmen mit einbezogen werden und dass alle Stellen in der Schweiz erhalten bleiben. Die Arbeitnehmervertretungen sollen in den Prozess eingebunden werden und ihre Mitwirkung soll auch für die Zukunft gesichert werden.

Die im Moment verunsicherten Mitarbeitenden sollen rasch Klarheit über die Strategie des neuen Konzerns und insbesondere ihre Zukunft im neuen Konzern erhalten. Sie müssen informiert werden, sobald bekannt ist, ob es an ihrem Arbeitsplatz Änderungen geben wird. Falls sie zum Beispiel neue Qualifikationen für eine neue Funktion brauchen, sollen sie entsprechend unterstützt werden. Nur so kann sichergestellt werden, dass auch die Angestellten von der Fusion profitieren werden.

Die Angestellten Schweiz sind seit bald 100 Jahren die Stimme der Angestellten aus dem Mittelstand und vertreten deren Interessen in der Politik wie in Unternehmen. Der Verband setzt sich sozialpartnerschaftlich, konstruktiv und zuverlässig für gute Arbeitsbedingungen, faire Löhne und sichere Arbeitsplätze ein - zum Wohl von Gesellschaft und Wirtschaft. Ihren Mitgliedern bieten die Angestellten Schweiz zudem ein umfassendes, auf persönliche Bedürfnisse angepasstes Angebot an Weiterbildungen, Beratungen, Dienstleistungen und Informationen - für das persönliche Weiterkommen jedes Einzelnen. Weitere Informationen unter www.angestellte.ch

Kontakt:

Hansjörg Schmid, Kommunikation Angestellte Schweiz, Tel. 044 360 11
21, 076 443 40 40
Daniel Christen, Verbandsberater Angestellte Schweiz, Tel. 044 360 11
64, 079 330 49 66

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