28.05.2004 – 16:05

Schweizerischer Gewerkschaftsbund SGB

Difficiles négociations entre le conseiller fédéral Hans-Rudolf Merz et les associations du personnel de la Confédération

Berne (ots)

Les organisations de la CNPC persistent à demander la compensation
intégrale du renchérissement

Les associations du personnel de la Confédération ont rencontré le 
conseiller fédéral Hans-Rudolf Merz dans le cadre des négociations 
salariales et relativement à la situation de la caisse de pensions 
de la Confédération (Publica). Bien que l’entretien ait été ouvert 
et amical, les parties en pré-sence ne sont pas encore parvenues à 
se mettre d’accord.

La Communauté de négociation du personnel de la Confédération (CNPC) 
a clairement fait savoir que, conformément aux promesses faites 
antérieurement et au plan financier en vigueur, elle tenait à la 
compensation intégrale du renchérissement. Or, le conseiller fédéral 
Hans-Rudolf Merz, au vu de la situation actuelle, n’entend plus 
l’accorder. C’est là un important différend qui fera l’objet de 
nouvelles négociations après la pause estivale.

Au chapitre des réformes en suspens de la caisse de pensions, les 
associations du personnel n’acceptent pas les réductions des rentes 
qui sont prévues. Il est en effet socialement injuste et, étant 
donné les suppressions d’emplois déjà décidées, absurde pour l’État 
employeur d’empêcher les classes de traitement inférieures et 
moyennes de prendre normalement leur retraite à 62 ans. L’avalanche 
de démantèlements prévus en ce qui concerne la caisse Publica 
(prolongation de la durée de cotisation, relèvement de l’âge de la 
retraite ou baisse des rentes en cas de retraite anticipée) est 
totalement déplacée d’un point de vue de politique du personnel et 
inacceptable aux yeux de la CNPC.

Syndicats et Conseil fédéral sont d’accord au sujet de l’ordonnance 
élaborée avec ceux-ci en vue d’une exécution socialement acceptable 
des mesures de réorganisation du personnel déjà décidées. Pour la 
CNPC toutefois, il ne saurait absolument pas être question de 
nouvelles suppressions d’emplois. Le 16 mai dernier, le peuple s’est 
clairement prononcé dans les urnes pour une État performant. 
Comprimer le personnel serait prendre le contre-pied de cette 
volonté.

Il y a lieu de se réjouir du fait que, lors des négociations 
d’aujourd’hui, malgré la diversité de leurs membres, les 
associations du personnel sont restées unies derrière leurs 
revendications. Le message est clair : la Confédération doit être un 
employeur sur qui l’on puisse compter. La résistance du personnel 
aux frustrations a ses limites, comme l’on clairement montré les 
actions de protestation organisées l’an dernier par la CNPC.

Pour tout renseignement :

Hans Müller, APC et président de la CNPC, 079 406 93 38
Corinne Schärer, ssp, 079 219 94 20
Rolf Zimmermann, secrétaire de la CNPC, 079 756 89 50