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Stop alla politica «Hire and Fire»

Bern (ots)

La rinuncia del Consiglio federale alla revisione
della legge sul personale (LPers) è un successo sindacale che pone un
freno alla politica «Hire and Fire». La Comunità di negoziazione del 
personale della Confederazione (CNPC), composta da APC, SSP/VPOD, 
garaNto e personale Fedpol, ha sempre combattuto contro questa 
revisione e ha dato concretamente voce all'opposizione del personale,
lanciando diverse azioni di volantinaggio e organizzando 
manifestazioni. Una posizione che ha infine trovato conferma nel 
rapporto della Commissione della gestione del Consiglio nazionale: la
revisione è superflua e sbagliata nell'ottica della politica del 
personale. Fa piacere che finalmente se ne sia accorto anche il 
Consiglio federale.
Per la CNPC è evidente che tale revisione non deve entrare in 
considerazione nemmeno dopo il prevedibile ritiro del consigliere 
federale Merz. Stando alle conclusioni del rapporto della Commissione
della gestione, serve soprattutto una strategia che sappia motivare 
il personale e assicurare l'efficienza dell'amministrazione. Questa 
strategia va elaborata con i sindacati interessati su base 
partenariale. Solo così la Confederazione potrà superare il disagio 
che serpeggia tra il personale negli ultimi anni.

Contatto:

Informazioni:
Comunità di negoziazione del personale della Confederazione (CNPC)
Hans Müller, APC e presidente CNPC, tel. 079 406 93 38
André Eicher, garaNto, tel. 079 380 52 53
Christof Jakob, SSP/VPOD, tel. 077 447 29 03

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